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他只担心她住宿舍里安不安全，身?边有没?有心怀叵测的人，于是特地抽空去宿舍看了?好几次，没?两回就跟门卫爷叔、清洁阿姨还有同一楼层里的小?姑娘们成了?熟人。谁不喜欢顾东文呢？顾家?阿哥卖相好，面孔笑眯眯，酒窝甜丝丝，对谁都亲切，来宿舍里探望顾副领队，他总会带上水果饮料一堆，看见?的都有份，从来不肉麻钞票，大手一挥，常请年轻人看电影喝咖啡。因?为顾家?阿哥，大家?对看起来不好接近有点清高傲气?的顾副领队都友好了?不少。
流言还是有的，张经理的爱人借故来了?宿舍好几次，徐领队的老婆也来了?两回，上级单位里来看她的干部就更多了?。南红心里都有数，她是凭空掉下来的副领队，手工业局刘局长亲自腾出半个?小?时跟她谈话后拍板的，也算“上面有人”，走的谁的关系，张经理从不讳言，逢人就喜滋滋地自夸为伯乐。南红没?空理会，她经验丰富，这种事理会了?也没?用，做成事，做好了?才有用。
离正式成立只剩下两个?多月的时间，要从服装公司下属八十个?工厂的三万多个?工人里选出二十个?左右的男女演员，还不能大张旗鼓地明?说，只能和厂长、书记通气?，一家?家?工厂一个?个?车间看过去，看中了?，叫出来一个?个?面谈，做思想动员。工厂里的女工们长得合格的，驼背含胸居多，仪态这个?种子还没?播下，要开花结果起码得十年八年。好不容易说动了?人，放在哪里培训，需要哪些老师来培训，培训些什么内容，还要和戏剧学院的老师们商榷。整个?公司里，除了?张经理，几乎没?人知道“时装”到底是个?什么东西，发?布会又是干什么的，为什么不用晾衣架和模特展示要活人穿着衣服走来走去，到底用什么标准选人，表演队会不会走上歪路，一百样问题冒出来，人人都要问。
筹备组一共只有七八个?人，个?个?忙成陀螺。南红急得秋燥上火，燎了?一嘴的泡，化妆发?型都顾不上了?，架了?一幅黑框眼镜，每天换顶帽子遮掩不成型的头发?，涂个?口红踩着平底鞋就出门，忙到深更半夜才回宿舍。礼拜天通常也得花半天和几位老设计师看图看打版。以她的眼光，这些还都算不上“时装”，但?服装公司要的不是她觉得，要的是经销商们觉得，要的是全国的销量，要的是卖得出去卖得火的款式。
南红头一次明?白了?北武说的话：你再喜欢的一样事情，变成工作后难免就没?那么喜欢了?。因?为不再是她自己就能说了?算的事，方方面面，琐碎太多，约束太多，她得适应别?人适应公司适应产品。一次次争论，一次次怀疑，一遍遍解释，南红也会动摇，甚至觉得自己可能真的不适合出来做事情，而这个?事情又和她想象中的相距甚远，完全不潇洒丝毫不风光，苦得要死累得要命天天肚子里一包气?。
若干年后斯江好奇地问：“大姨娘你那时候到底怎么坚持下来的呀？”
南红翻了?个-->>
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